Председатель профсоюзного комитета -
Кравчук Елена Арсеньевна
Профсоюзный комитет нашего детского сада возглавляет
замечательный человек Кравчук Елена Арсеньевна.
С первых месяцев своей работы в
детском саду Елена Арсеньевна приобрела лидерский статус и глубокое уважение
сотрудников. К ее мнению всегда прислушиваются, обращаются за помощью,
советуются в принятии решений. Все это послужило главным поводом избрать Кравчук
Елену Арсеньевну председателем ПК.
Елена Арсеньевна активно участвует в общественной жизни коллектива детского сада, в разрешении профессиональных проблем и конфликтов. Постоянно заботится о благоприятном микроклимате в коллективе. Тесное взаимодействие Елены Арсеньевны с администрацией детского сада позволяет своевременно и эффективно решать возникающие социальные проблемы, защищать интересы своих коллег, справедливо оценивать профессиональную деятельность педагогов. Возглавляемый Еленой Арсеньевной профсоюзный комитет детского сада активно помогает ей вести профсоюзную работу среди педагогов и сотрудников дошкольного учреждения, рассматривая самые актуальные и болезненные вопросы, касающиеся оплаты труда персонала, возможности получения материальной помощи, организации отдыха сотрудников, чествования юбиляров, а также постоянно следит за выполнением требований коллективного договора.
Работа профсоюза
Ежегодно сотрудники детского сада принимают участие в различных конкурсах и соревнованиях.
Состав профсоюзного комитета детского сада:
Председатель ПК – Кравчук Е.А.
Секретарь ПК – Котова Т.С.
Количество членов первичной профсоюзной организации – 35 человек.
Главная цель Профсоюза работников образования и
науки - защита профессиональных, трудовых,
социально
– экономических прав и интересов работников, их здоровья, занятости и
социального статуса.
Для достижения этой цели Профсоюз работников образования и науки решает следующие задачи:
- Добивается повышения благосостояния и жизненного уровни членов Профсоюза работников образования и науки;
- Обеспечивает защиту права каждого члена Профсоюза работников образования и науки на труд, получение профессии и повышение квалификации, справедливую и своевременную оплату труда;
- Содействует охране здоровья, созданию здоровых и безопасных условий труда членов Профсоюза работников образования и науки;
- Осуществляет общественный контроль за практической реализацией признаваемых законом приоритетов в сфере образования и науки;
- Осуществляет общественный контроль за соблюдением законодательства РФ, затрагивающего трудовые, экономические и социальные интересы членов Профсоюза работников образования и науки, создает технические и правовые инспекции труда, профсоюзные юридические службы и консультации;
- Укрепляет организационное единство, развивает солидарность, взаимопомощь и сотрудничество профсоюзных организаций и членов Профсоюза работников образования и науки.
Основные цели и задачи первичной профсоюзной организации нашего детского сада:
1. Постоянно совершенствовать и поднимать уровень развития и укрепления социального партнерства между администрацией и профкомом.
2. Совершенствовать локальную нормативно-правовую базу деятельности первичной профсоюзной организации.
3. Внедрять в практику работы профкома новые информационные технологии.
4. Создавать благоприятные условия труда и отдыха работников.
5. Совершенствовать формы и методы спортивной и культурно-массовой работы с членами профсоюза и их семей.
Основные документы профсоюзной организации
- КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР
- ПОЛОЖЕНИЕ о первичной профсоюзной организации
- План работы первичной профсоюзной организации
Основные принципы деятельности Профсоюза:
- приоритет положений Устава Профсоюза при принятии решений;
- добровольность вступления в Профсоюз и выхода из него, равенство прав и обязанностей членов Профсоюза;
- солидарность, взаимопомощь и ответственность организаций Профсоюза перед членами Профсоюза и Профсоюзом за реализацию уставных целей и задач Профсоюза;
- коллегиальность в работе организаций Профсоюза, выборных профсоюзных органов и личная ответственность избранных в них профсоюзных активистов;
- гласность и открытость в работе организаций Профсоюза и выборных профсоюзных органов;
- уважение мнения каждого члена Профсоюза при принятии решений;
- обязательность выполнения решений профсоюзных органов, принятых в пределах полномочий;
- выборность, регулярная сменяемость профсоюзных органов и их отчетность перед членами Профсоюза;
- самостоятельность организаций Профсоюза и их выборных органов в принятии решений в пределах своих полномочий;
- соблюдение финансовой дисциплины;
- сохранение профсоюзного стажа за членами других профсоюзов, входящих в Федерацию Независимых Профсоюзов России, и перешедших на работу или учебу в организацию системы образования.